面對這樣的主管.....
我是一位剛出社會進公司不久的科技業設備工程師剛進公司就一直跟教我的資深大哥學習如何調整機台
因為在這個領域中只有他 只有他能教我
大哥人很好很有耐心的教導我 學這學這也了解他的個性 年紀多大 等等沒有很多
因為大哥休息時都會去抽菸 所以沒有很多機會能瞎聊天 相處的還不是很熟
搭班也是一樣 休假也是一樣
途中有一個月她常常往其他公司跑 所以放我一個人和技術員們跑機台
學這學這三個月也過了
不久後來了位新來和我一樣職位的女設備工程師 年紀跟我一樣
當然大哥也是要去教他 然後放我一個人在故機台
後來公司轉成做三休二制的
排班當然是大哥與納新來的女工程師 班都一樣
而我也學了三個月多 和他們一起搭班的天數只會碰上一天
自然地一起搭班的那天 我就看見大哥教那新來的女生很多我沒教過的東西
除了機台調整之外 還有去碰電腦的東西 還有到別的地方在學 我也不清楚在學什麼
就是看到 或許要教的不一樣 這樣分配下來 不僅有人能幹嘛 有能又能幹嘛 分擔這樣
可是近來 一起搭班的那天 我一直看到他們在教的過程中有說有笑
然後又會一起到別的區域教 沒教我的東西
或許真的是要教的不一樣的東西
而我都一直在學調機台的部分 時常看到他們一直在教我之前大哥沒教我的產品
看大哥一直在旁邊教導她 就十分的羨慕 我知道 雖然我剛進來也是這樣
可是一天又一天過去 看這新來的那女工程師 調機的狀況一次比一次一起搭班 快比我好
又加上有大哥在旁邊協助她....
對於我這剛出社會的菜鳥 內心有很多的不平衡
隨然我常常有去詢問與我一起搭班的技術員們這回事
他們都會跟我說 因為我會了 所以大哥不在來教我 要教那女的
還有人說 教別的區域的東西 是要分配 分擔 一人學一邊吧
還有人說 大哥是想把那女的吧....
還有就是說她 男性本色 因為我是男的....等等的
這些還是無法答案無法撫平我內心的不平衡
我們這也有設一個LINE的群組 雖然不是很多人
就晚班我跟大哥還有那女的 五個人的社團
就我跟那女的年紀都是剛入社會的年紀
其他都是老員工資深的 年紀都是已婚的年紀
除了大哥還沒結婚...
常常看它們在LINE社團裡聊的有說有笑 很明顯地都會一直CU那女生
我就覺得 我是不是被大哥丟下去自生自滅了
都不在教我....新的東西....時常在上班有些問題
她沒班 可是都會詢問她 她都會回我說 問晚班的工程師
雖說我當然會問晚班的 可是...就是那種感覺
感覺被丟棄 會也好 不會也好 讓我自生自滅.....都學不到新的東西
很多東西要自己摸索....這種感覺很無助啊.... 不喜歡這種 被丟棄
很想她在旁邊盯這我 看我調整 看我哪邊出問題 馬上跟我說
對於我這種努力向學的 看這大哥一直交納新來的女生東西 真的很痛苦
真的很忌妒那新來的女生
大家如果遇到我這種狀況 你們會怎麼辦呢??
幫幫我.....
每次一起搭班 就看到他們教導 我就很苦 壓力好大 那新來的會不會學得比我快??
...<div class='locked'><em>瀏覽完整內容，請先 <a href='member.php?mod=register'>註冊</a> 或 <a href='javascript:;' onclick="lsSubmit()">登入會員</a></em></div><div></div> 其實你算幸運呢。
那位大哥對你沒有一百分，至少也有六十分吧。
很多新入初入廠遇到比較變態的老鳥不僅學不到東西還要看臉色呢。
不需要跟那女生比。
那位大哥應該也沒義務一定要教誰什麼，看他的意願吧。
就他對你的部份要心存感激，調整心態後你們會處得更好。
男人心胸要寬廣，才能有更大的天空哦。 他多教女的，是他們兩個的事情，也不會影響到你的工作權。
進公司三個月，該會的都教給你了，你也有其他人可問。
如果大哥喜歡上那女的想把她，那就祝福他們阿。
除非1.你喜歡大哥或2.你喜歡那女的，不然說真的有啥好吃味的。
新來的學的比你快有影響到你的工作權嗎?
假設公司找來了兩個會計，兩個會計方面都做得很出色，但是新來的會計多學會了出納和倉儲管理。老闆會開除掉另外一個不會出納和倉儲管理的會計嗎?
一般是不會的，因為找進來就是為了做會計業務且會計業務就是要有兩個人來做。
如果老闆把不會出納和倉儲管理的會計裁掉了，那只能說這家公司非常血汗，徵會計卻要兼出納和倉儲管理。被裁掉的會計還要慶幸自己不用做血汗工。
多學的那個會計只有在出納有缺或是倉儲有缺時，可以轉過去，因為他有那方面的專長。
但是不會出納和倉儲的會計，卻可以留在原單位慢慢升遷，不也是一樣嗎。
很多事情人家要怎麼做你真的只能看開點，畢竟你又不是他的誰，他沒有必要對你有多好不是嗎。
加油吧，不要想太多努力做，做出成績比較重要，自己的心情自己掌控。
...<div class='locked'><em>瀏覽完整內容，請先 <a href='member.php?mod=register'>註冊</a> 或 <a href='javascript:;' onclick="lsSubmit()">登入會員</a></em></div> 有件事情或許你沒有搞清楚，在職場上你的前輩如果不願意教你是很正常的一件事，畢竟這也是他謀生的技能之一，把你教到比他還強時，那天被你替換掉時他要到那裡去哭呢。
有一天你也會是要手把手帶新人的前輩了，如果你的後進這樣子說你時，你又做何感想呢。
如果覺得自己像隻被遺棄的小貓時，還是要收起你個人的嫉妒心，真有工作上的問題還是可以去請教你的前輩，相信他應該還是很樂意教導你的，只是不要拿一些程度很低的問題去煩人家。
團隊的能力愈強的話，團隊中的其它人工作壓力也會減少不少，我想你也不希望團隊中有幾個拖油瓶的吧，最後工作都轉到你這邊來累死你吧。
換個角度來看，照你所說的你已經能逐漸獨當一面了，還有需要前輩手把手的教你嗎?
所謂升米恩斗米仇，如果你糾結在這個場景，只會讓人覺得你是一個依賴性很強及不知感恩的菜鳥罷了。
...<div class='locked'><em>瀏覽完整內容，請先 <a href='member.php?mod=register'>註冊</a> 或 <a href='javascript:;' onclick="lsSubmit()">登入會員</a></em></div> 樓上好壞
意味版主吃新來女生的醋？
.......離題了
基本上這樣的情況很正常
新人進公司都會因為性別、年齡、長相、身材、關係....而有不同的際遇
常見年輕貌美的女性進公司都會受到男同事的青睞
跑腿、教導、聊天
彷彿蒼蠅見到牛糞一樣黏著不放
但是相對地公司中女性也會吃味
所以那位男性吃香的新進女同仁
不一定是全部都吃得開地
所以給版主建議
身為新進人員
公司中前輩給你照顧
要認為是天上掉下的禮物
千萬不要覺得是應該
甚至因為有所差異
而影響自己的情緒
要記住
在職場上生存
最值得信賴的是自己
無法改變別人來適應自己
本身就要主動修正、調整
(當然若前輩對你有特殊僻好....那就要三思了)
主動去爭取同事的認同
千萬不要孤芳自賞、角落暗自流淚、地上畫圈圈(後面外加數條直線)
因為無論任何職場
主動、積極的新人總是會受到重視與肯定
千萬不要因為一些小事
而去影響到本身在工作上的貢獻與發展...<div class='locked'><em>瀏覽完整內容，請先 <a href='member.php?mod=register'>註冊</a> 或 <a href='javascript:;' onclick="lsSubmit()">登入會員</a></em></div><br><br><br><br><br><div></div> 所謂師父引進門,修行在個人
能力才會高於師父
如果一心想要師父教導您
那您就不會比師父強了
將自己的本質學能提高才是對的
去管師父教導您比較少,教導那位女的就比較多
有什麼意義嗎? 7-moon 發表於 2015-3-2 01:09 PM static/image/common/back.gif
冒昧請教一下，樓主您的性取向是?
哈哈，
你的點跟我一樣
他的用字也是讓我搞不清楚 慫恿對方成為路西法的信徒
然後你在變成偽娘 一切就都OK了 往好處想 還好你沒有遇到完全不想教你的
有些老鳥不想教新人 不是因為他討厭新人
而是因為越有技術性的的東西 越少人會 當然最好
老鳥會怕 怕說如果新人全都學會了 相對的 這個老鳥就沒那個價值了
如果機車一點的公司 就會想盡辦法把老鳥架空 甚至為了一些雞毛蒜皮的是而小題大作
位的是甚麼 因為要趕他走 老鳥做久了新水一定高 可能是菜鳥的兩倍
這時公司就會想說請一個老鳥 可以請兩個菜鳥 不如趕老鳥走
不要說不可能 這個社會是現實的 ...<div class='locked'><em>瀏覽完整內容，請先 <a href='member.php?mod=register'>註冊</a> 或 <a href='javascript:;' onclick="lsSubmit()">登入會員</a></em></div> 我在職場從不指望他人來教我
也就沒有依賴感
人一旦有了依賴感~就會什麼事都要有他
這樣的行為~對你.對公司都不好
我知道他這樣的針對性讓你不舒服
但是你要想想~他的職務~可不是教人哦(他應該沒有領這樣的津貼)
他只是想讓你們快點進入狀況~好讓他可以輕鬆點而已
況且教那個女生更進階~那也許真的再"把他"~有何不可...難道要把你= =
補充內容 (2015-3-2 09:00 PM):
補充一下~你的文~和你的主題~似乎沒啥關聯.......<div class='locked'><em>瀏覽完整內容，請先 <a href='member.php?mod=register'>註冊</a> 或 <a href='javascript:;' onclick="lsSubmit()">登入會員</a></em></div><br><br><br><br><br><div></div> 你很幸運
那位大哥還願意教你
外面有很多人
都不願意教新人的
原因嘛有很多種
沒什麼好忌妒的~始終男女有別呀~
應該樂觀點看,沒遇到一個欺壓你的上司~
已很好~ 職場是現實的
別人沒有教你的義務 也沒把自己絕招教人的必要
想要別人教你 也要你自己先成為可教之人
等你將來有本事可以教人的時候 你慢慢就能理解
如果 凡事都得靠人教 只能說 還是回家吧 這是一種心態的轉變~不要在乎別人教了什麼?別人學了什麼?這世界本來就不公平也不平衡...要問問自己有比昨天強嗎?大家比賽跑一百公尺(一輩子),你頻頻回頭看其他人跑多快?你會贏嗎? 真是辛苦您了,碰到這種情況還真不知要怎麼辦呢?也不能要求人家要多教您,看樣子只好自己多充實自己,也就是靠自己學習了.<br><br><br><br><br><div></div>